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【子育て×DX】自社プロダクトのマーケティング責任者を募集!

マネジメントポジション女性役員・管理職在籍リモートワーク可能全社の残業20H以内時短勤務可能...全て表示

自社プロダクトのマーケティング責任者

千株式会社

千は、DXを通じて幼稚園・保育園・子育て領域に価値を提供するベンチャー企業です。

私たちのサービスは、「先生や保護者の負担を軽減」し、「子どもと向き合う時間と心のゆとり」を生み出し、「子どもの成長」を支えます。

子どもの成長の輝く瞬間を提供するスクールフォトサービス『はいチーズ!』、園で働く保育士さんに向けたSaaS業務支援サービス『Hoisys(ホイシス)』など、創業17年目を迎え、事業領域やプロダクトラインナップはますます拡大中。

園と家庭、そして子育て&教育業界全体を支えるプラットフォーム化を進めるため、組織も拡大を続けています。

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【自社プロダクト・サービス紹介】

■はいチーズ!
https://8122.jp/
幼稚園、保育園にプロカメラマンを派遣し、撮影した子供の写真を保護者にWeb販売するスクールフォトサービスを運営しています。
これまで園では保育士さんの「①撮影→②選別→③プリント→④園で掲示→⑤保護者からの購入申込→⑥写真の発注→⑦家庭ごとに配布→⑧集金→⑨支払」という時間と手間のかかる大変な作業でした。はいチーズ!によって、この負担の一切を無くすことができます。人手不足が叫ばれる保育士さんの味方となる社会貢献性の高い事業です。
忙しいパパママも、わざわざ園に行く必要も無いため、大変ご好評を頂いております。AI技術、顔認識を駆使することで、保護者が短時間で我が子の写真を探すこともできます。

■Hoisys(ホイシス)
https://hoiku-ict.com/hoisys/
ICTを活用して先生の事務負荷を軽減し、子どもと向き合う時間と心のゆとりをもたらすことで、保育の質向上、子どもの成長を支援するSaaS業務支援サービス(PC・タブレット・スマホ対応)です。
保育士さんの勤怠管理から、園児の登園時間の記録、健康管理などを一元管理することができます。
また、午睡チェックアプリHoimin(ホイミン)をIoT睡眠センサーと連携させることで、子どもの健康と発達を支えるとともに、園内の事故防止につながる安心できる子育て環境を実現しています。
コロナ禍において非接触の保育が推進されている中、導入団体数は前年比277%と成長しています。

■その他
‐オンラインでアルバムの編集・作成サービス『はいチーズ!アルバム』
https://album.8122.jp/
‐登園できないこどものための『オンライン保育園』
https://clip.8122.jp/online-hoikuen/
‐先生向け動画配信サービス『園チャンネル』
https://enchannel.jp/
-ほかにもいろいろ・・・。ぜひサービス一覧ページをご覧ください!
https://sencorp.co.jp/service/

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【仕事内容】
主として保育園を対象とした各種Webサービス(はいチーズ!フォト、はいチーズ!アルバム、はいチーズ!システム)の取引数最大化と、全国150万人のパパママを対象としたサービスの開発と売上の最大化がミッションです。
課題分析、サービス開発を含む企画の立案、実行フェーズに向けた業務設計、社内外ディレクション業務まで多岐に渡る業務に携わり、成果創出に向けてPDCAサイクルを回していきます。

【具体的にお任せしたいこと】
課題に寄り添ったシナリオや施策の運用を通じた新規リード獲得
既存取引先の売上最大化のための課題抽出とマーケティング戦略の立案~実行
エンドユーザー(主にパパママ)の購入プロセス内の課題発見とCVR改善
売上げ最大化のためのサービス開発(toB/toC)

【担当サービス】
・保育園向けオンライン写真販売サービス「はいチーズ!フォト」
・卒業アルバム制作支援システム「はいチーズ!アルバム」
・保育園・幼稚園業務のICTサービス「はいチーズ!システム」

募集要項

応募資格【必要としているご経験】
・事業企画もしくは営業企画など、事業会社での販促企画業務のご経験
toB/Cのマーケティング関連業務
・複数の販促企画を担当し担当メンバーと連携や管理をした経験
BtoB または BtoBtoCのIT/Webサービスでの企画経験
・マーケティング業務におけるディレクション経験
・既存リードに対するナーチャリング施策考案、運用、検証、改善
・上記に付随する制作物(Webサイト、LP、バナー、ホワイトペーパー等)の企画、制作進

【こんな方と働きたい!】
既存のあり方を受け入れつつ、柔軟かつドラスティックな変革を行える方
若手メンバーの育成に挑戦されたい方

【組織について】
取締役直下のチームでリーダー以下4名で推進しています。
今回は増員のため、リーダー・マネージャーポジションをお任せできる方を探しております。
勤務地
東京都千代田区大手町1丁目3−2 経団連会館13階
会社名千株式会社
最寄り駅・各線「大手町」駅 C2B出口直結
・リモートワーク可(出勤日混合の前提です。)
勤務時間・固定労働制(9:00~18:00)
働き方詳細・全社平均残業時間は15時間程度
給与年収 5,500,000 円 - 8,000,000円
給与備考<昇給・賞与>
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)/ 決算賞与:年1回 ※業績に応ず
交通費(実費 月額25,000円まで)

<給与備考>
・給与は想定年収でスキル、経験考慮し決定。
・給与にはみなし残業が45h/月含まれます。(超過分は全て支給)
雇用形態正社員
休日/休暇・通勤交通費(月25,000円/実費の最安額まで)
・健康診断(年1回)
・予防接種(年1回、希望者のみ)
・短時間休暇制度
・オフィスdeごはん制度
・ランチ代補助制度
・キッズプリント補助制度
・産前産後休暇
・育児休暇
・慶弔見舞金制度
・リフレッシュ休暇制度 (業務都合を加味し、相談の上取得)
・書籍購入補助(3,000円/月)
福利厚生/その他・通勤交通費(月25,000円/実費の最安額まで)
・健康診断(年1回)
・予防接種(年1回、希望者のみ)
・短時間休暇制度
・オフィスdeごはん制度
・ランチ代補助制度
・キッズプリント補助制度
・産前産後休暇
・育児休暇
・慶弔見舞金制度
・リフレッシュ休暇制度 (業務都合を加味し、相談の上取得)
・書籍購入補助(3,000円/月)

<パパ・ママ向けの福利厚生>
・ファミリーデイ休暇(特別有給休暇)
 └ 年間2.5日の特別有給休暇が利用可能
・アニバーサリーフォト制度
 └ 弊社運営フォトスタジオの利用招待
・キッズプリント補助
 └ 「はいチーズ!」の写真購入補助
選考プロセスカジュアル面談から可能です。

企業情報

企業名千株式会社

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