人材開発と組織開発の両面から事業成長に貢献できる組織の組成をお願いしたいと考えています。

「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、ビジネスにおける出会いを後押ししています。主なサービスとして、クラウド名刺管理サービス「Sansan」や名刺アプリ「Eight」、クラウド請求書受領サービス「Bill One」を国内外で提供しています。
名刺管理から、働き方を変える「Sansan」
Sansanは、法人向けクラウド名刺管理サービスです。名刺をスキャナーやスマートフォンアプリで読み取るだけで、独自のオペレーションシステムによって名刺情報を正確にデータ化します。高度なAI技術により、企業内の人脈を管理・共有することが可能になるほか、社内の連携を促進する機能や顧客データを統合・リッチ化する機能を備え、ビジネスのはじまりを後押しする「ビジネスプラットフォーム」です。
名刺でつながる、ビジネスのためのSNS「Eight」
Eightは、名刺を起点とした国内最大のビジネスネットワークです。名刺を正確にデータ化して、スマートフォンアプリで管理することができます。登録したユーザー間で情報発信ができる「フィード」、チャットのようにコミュニケーションが取れる「メッセージ」、名刺だけでは伝えることができない経歴やスキルを伝える「プロフィール」といった機能を利用し、ビジネスにおけるコミュニケーションツールとして活用されています。2020年11月時点で、280万人を超えるユーザーに利用されています。
【ミッション】
当社の主力サービスであるクラウド名刺管理サービス「Sansan」の導入件数は8000件にも上ります。その他の事業の展開も含め、次に目指すは「ビジネスインフラ」になることです。Sansanは、名刺管理に留まらない新たなビジネスプラットフォームに変化しています。新市場を切り開き、社会に対して新たな価値観を広めてきた当社は第二成長期に突入しました。
人事の側面から更なる事業拡大を加速させるため、現場と密に連携して組織と従業員のパフォーマンス最大化を担います。
【業務詳細】
人事のプロフェッショナルであると同時に、人材開発と組織開発の両面から事業成長に貢献できる組織の組成をお願いしたいと考えています。
担当する業務は組織・事業のフェーズによって刻一刻と変わりますが、
労務面でサポートするのみならず人事的側面から事業を成功させるためにあらゆることを提案し、実行・検証まで担う役割にしたいと考えています。
SansanにおけるHRBPの在り方を定義し、人事をリードしていただける方をお待ちしております。
■具体的な業務内容
各プロダクトユニットの責任者やCXO、本部長と密にコミュニケーションを取りながら、柔軟に変化する組織を最高の状態にし、組織と人の可能性を拡げ事業を成長させるための組織設計・組織開発・採用・育成・労務・制度設計など、あらゆる人事領域における「人事戦略」を計画し実行するポジションです。
組織の在りたい姿を支援し、可能性を拡げていく。課題を抽出し、ファクトから施策に落とし込む。ロマンとそろばんの両方が求められるポジションです。
【募集背景】
組織拡大に伴いHRBPの導入を開始したため
募集要項
応募資格 | 【必須スキル】 ・組織や事業における難易度の高い問題解決の経験 かつ、以下のいずれか2つ以上の経験がある方 ・HRBPの経験(3年以上) ・200名以上の企業での採用担当の経験(3年以上) ・200名以上の企業での戦略人事の経験(3年以上) ・200名以上の企業での組織開発の経験(3年以上) ・200名以上の企業での労務の経験(3年以上) 【歓迎スキル】 ・HRBP組織の立ち上げの経験 ・コーチングスキル ・英語力(社内の外国籍メンバーとコミュニケーションが取れる) ・IT企業またはベンチャー企業での人事経験またはHRBP経験 |
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勤務地 | 東京都渋谷区神宮前5丁目52-2 青山オーバルビル13F |
最寄り駅 | 東京メトロ 表参道駅 B2出口から徒歩4分 JR 渋谷駅 宮益坂口から徒歩11分 |
勤務時間 | 9:30~18:30 |
給与 | 年収 6,090,000 円 - 8,890,000円 |
給与備考 | 年収609万の場合 月額43.5万(基本給35.2万+時間外手当8.3万) 年収889万の場合 月額63.5万(基本給51.4万+時間外手当12.1万) ※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します ※試用期間(6ヵ月)中の条件変更はありません |
雇用形態 | 正社員 |
休日/休暇 | 休日休暇 ・土日祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 |
福利厚生/その他 | 福利厚生 ・各種社会保険完備 ・交通費全額支給 ・社員持株会 |
選考プロセス | 書類選考→面接複数回 |
企業情報
企業名 | Sansan株式会社 |
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HP | https://jp.corp-sansan.com/ |
代表者 | 寺田 親弘 |
設立 | 2007年6月 |
従業員数 | 501名~1000名 |
事業内容 | 情報管理システムの提供、SNS運営 |